Droits de la personne et entreprises
la responsabilité du Brésil devant la Cour interaméricaine des droits de la personne
DOI :
https://doi.org/10.21680/1982-310X.2025v18n1ID39181Mots-clés :
Droits de la personne , Entreprises , Responsabilité sociale des entreprises , Développement durableRésumé
Cet article analyse les relations entre les droits humains et les entreprises, en soulignant le rôle de la responsabilité sociale des entreprises (RSE) et la responsabilité de l'État brésilien devant la Cour interaméricaine des droits de l'homme (CIDH) dans les cas de violations commises par des entreprises. Il aborde d'abord l'impact de la mondialisation et l'évolution de la RSE, puis expose les obligations communes des États et des entreprises en matière de respect des droits de la personne et de protection de l'environnement à l'ère de l'Anthropocène. Il présente ensuite l'évolution de la RSE au sein des Nations Unies, notamment le Pacte mondial et les Principes directeurs relatifs aux entreprises et aux droits de la personne, appelés Principes de Ruggie, en mettant en lumière le concept de responsabilité des entreprises en matière de droits humains (REDH). Les termes « triple performance » (TBL) et « critères ESG », largement utilisés dans la gestion de la RSE, sont également abordés. Finalement, il présente deux condamnations de l'État brésilien devant la Cour interaméricaine des droits de l'homme (CIDH) ainsi que la position de cette dernière. Ces affaires (celle des travailleurs de Fazenda Brasil Verde contre le Brésil et celle des employés de l'usine de feux d'artifice Santo Antônio de Jesus et de leurs familles contre le Brésil) mettent en lumière le lien entre les États et les entreprises dans la promotion des droits humains. Il en ressort que ce lien est indissociable et que l'intégration des droits de la personne dans les pratiques commerciales – tout au long de la chaîne de production – influe sur la réputation et la pérennité des entreprises, en plus d'être essentielle à la responsabilité internationale des États. Sur le plan méthodologique, ce travail est qualitatif, descriptif et analytique ; il s'appuie sur une analyse bibliographique et une recherche documentaire.
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